Barman
Hangar 49 Tap and Tavern
3211 Grant McConachie Way
Richmond,
BC
V7B 0A4
Canada
Hangar 49 Tap & Tavern by HMSHost está contratando camareros/as en el Aeropuerto Internacional de Vancouver.
El camarero/a es responsable de saludar a los clientes, tomar pedidos de bebidas y comida, mezclar ingredientes como licores, refrescos, agua y azúcar para preparar cócteles y otras bebidas, así como servir cerveza y otras bebidas, y completar las transacciones; comunicar los tiempos de espera de los pedidos y los posibles problemas al gerente de turno y a los camareros según sea necesario; y brindar un servicio de la más alta calidad a los clientes y compañeros en todo momento.
Funciones esenciales:- Saluda a los clientes y toma el pedido de comida; proporciona información sobre los productos y busca oportunidades para ofrecer productos adicionales.
- Sigue las recetas y/o las instrucciones del producto para preparar bebidas.
- Cobra los pagos y opera las cajas registradoras de bebidas y/o alimentos servidos, siguiendo las políticas y procedimientos de manejo de efectivo establecidos por la empresa para todas las transacciones; guarda todo el dinero al final de cada turno.
- Sigue los procedimientos de concienciación sobre el alcohol para prevenir la intoxicación y trata con los huéspedes ebrios.
- Cumple con todas las políticas y procedimientos de HMSHost en materia de servicio al cliente, bebidas alcohólicas y manejo de efectivo.
- Garantiza un bar limpio, desinfectado y bien surtido.
- Cumple con todas las políticas y procedimientos de seguridad e higiene de la empresa.
- Debe cumplir con la edad mínima estatal para servir bebidas alcohólicas.
- Se requiere al menos 1 año de experiencia similar como camarero/a; se prefiere experiencia laboral en restaurantes de alto volumen o de comida rápida informal.
- Se requiere conocimiento de cerveza, vino y licores, así como de su preparación y presentación, y mantenerse al día sobre recetas de bebidas nuevas y revisadas.
- Demuestra la capacidad de interactuar con el público y los compañeros de trabajo de manera amigable, entusiasta y extrovertida.
- Se requiere la capacidad de hablar, leer y comprender instrucciones, correspondencia breve y documentos de políticas, así como conversar cómodamente con los clientes.
- Se requiere la capacidad de levantar y/o mover hasta 40 libras.
- Se requiere la capacidad de caminar, agacharse, girar y permanecer de pie para realizar las funciones normales del trabajo.
- Se prefiere experiencia en manejo de efectivo y atención al cliente.
- Sumerge frecuentemente las manos en agua y en agua diluida con soluciones químicas.
Avolta, incluyendo Dufry, HMSHost Corporation, Hudson y sus filiales (“la Compañía”), es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. La política de la Compañía es garantizar la igualdad de oportunidades de empleo en todos los aspectos laborales y cumplir con las leyes y regulaciones antidiscriminatorias. La Compañía prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y brinda igualdad de oportunidades a los solicitantes y miembros del equipo sin distinción de raza, color, credo, edad, religión, sexo o género (incluyendo embarazo, parto, afecciones médicas relacionadas y lactancia), identidad o expresión de género (incluyendo condición de persona transgénero), orientación sexual, origen nacional, discapacidad, servicio militar y condición de veterano, ascendencia, ciudadanía, estado civil, condición médica protegida según lo define la ley estatal o local aplicable, información genética o cualquier otra base protegida por las leyes y ordenanzas federales, estatales o locales aplicables (denominadas “características protegidas”).
