8700 Lyra Drive
Columbus,
OH
43240
¿Tienes pasión por la industria de alimentos y bebidas? ¿Te emociona hacer felices a otros? Si es así, entonces podrías ser el candidato ideal para nuestra posición de Mesero PM. ¡Actualmente tenemos disponibilidad en el Hilton Columbus/Polaris! Te encargarías de atender a nuestros huéspedes en nuestro restaurante 17 Arrows and Patio, proporcionándoles los más altos niveles de servicio al huésped. Nuestro fundador, Conrad Hilton, tenía la visión de "Difundir la Luz y Calidez de la Hospitalidad en Todo el Mundo" y ese es nuestro objetivo en el Hilton Polaris cada día. Actualmente estamos buscando posiciones de tiempo parcial y tiempo completo. El candidato ideal estaría disponible para trabajar principalmente turnos de almuerzo y cena, entre semana y fines de semana.
El Hilton Columbus/Polaris actualmente está buscando un Mesero PM para nuestro hermoso hotel de servicio completo de 254 habitaciones con clasificación AAA Four Diamond ubicado en la vibrante comunidad de Polaris. Como asociado del Hilton Columbus/Polaris, también serás asociado de Crescent Hotels & Resorts, una de las compañías de gestión hotelera más grandes y de más rápido crecimiento del país. Como asociado de tiempo parcial serás elegible para seguro de salud y participación en nuestro programa 401K después de 6 meses de empleo, con una contribución equivalente de 50 centavos por dólar hasta el 6% y un cronograma de consolidación progresiva de 5 años. También acumularás tiempo de vacaciones en cada nómina a razón de 5 días de vacaciones después de un año (esto se basa en cuántas horas trabajes, por lo que fluctuará). Después de seis meses de empleo, puedes comenzar a utilizar cualquier tiempo de vacaciones acumulado. Los asociados también disfrutan de estacionamiento gratuito, una comida caliente gratuita proporcionada cuando trabajas tu turno y habitaciones de hotel con descuento dentro de la marca Hilton y en las propiedades de Crescent Hotels & Resorts.
La empresa no ofrece reubicación para esta posición.
EOE/Minorías/Mujeres/Veteranos/Personas con Discapacidades
¿Qué estaría haciendo?
Servir a nuestros huéspedes con los más altos niveles de servicio al huésped en nuestro RESTAURANTE Y BAR, 17 Arrows (¡y patio!). Saludar a los huéspedes, tomar pedidos, utilizar nuestro sistema de Punto de Servicio, entregar comida a las mesas mientras demuestras los más altos niveles de servicio y satisfacción del huésped.
HABILIDADES Y CAPACIDADES REQUERIDAS:
Debe tener la capacidad de comunicarse en inglés. Personalidad automotivada con disposición equilibrada. Mantener una apariencia y comportamiento profesional en todo momento. Puede comunicarse bien con los huéspedes. Debe estar dispuesto a "ayudar" y asistir a los compañeros de trabajo con sus deberes laborales y ser un jugador de equipo. Debe poder soportar períodos prolongados de estar de pie y/o caminar. Capacidad de levantar al menos 30 libras.
ESTÁNDARES DE DESEMPEÑO
Satisfacción del Cliente:
Nuestros clientes son lo que nos importa. Una de las claves para una experiencia positiva del huésped es la interacción positiva con el personal de Crescent. Es esencial que mantengas una actitud profesional en todo momento y que trates a todos los huéspedes y asociados con cortesía y respeto, bajo todas las circunstancias. Cada asociado de Crescent es un embajador de relaciones con los huéspedes, cada minuto de trabajo de cada día.
Hábitos de Trabajo:
Para mantener una experiencia positiva del huésped y del asociado, tus hábitos de trabajo siempre deben cumplir y esforzarse por superar los estándares del hotel para procedimientos de trabajo, vestimenta, aseo, puntualidad y asistencia. Debes ser adaptable al cambio en tu área de trabajo y en los procedimientos del hotel con disposición a aprender nuevas habilidades y/o mejorar las existentes, tener la capacidad de resolver problemas rutinarios que ocurran en el trabajo y pedir ayuda siempre que no estés seguro de cómo hacer algo.
Debe tener experiencia en servicio al cliente, preferiblemente en alimentos y bebidas y restaurantes.
1 año:
Debe tener experiencia en servicio al cliente, preferiblemente en alimentos y bebidas y restaurantes.
Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades/Veteranos Protegidos/Individuos con Discapacidades
Este empleador está obligado a notificar a todos los solicitantes sobre sus derechos de conformidad con las leyes federales de empleo. Para obtener más información, consulte el aviso Conozca Sus Derechos del Departamento de Trabajo.
Encuéntranos junto a Polaris Fashion Place, a 20 minutos del centro de Columbus y del Zoológico y Acuario de Columbus. Topgolf está a solo una milla de distancia. Los beneficios incluyen nuestra piscina cubierta, bañera de hidromasaje, centro de fitness y patio brillante con fogatas para completar tu estadía.
Fundada en 2001 por el CEO Michael George, Crescent Hotels & Resorts vive en la creencia de que tu impulso por ser el mejor es la fuerza que ha hecho de Crescent Hotels & Resorts el Operador Hotelero y Empleador de Elección. Conoce a varios de nuestros asociados y escucha sus historias. Con miles de asociados en Crescent, hacemos que cada día sea una aventura donde puedes marcar la diferencia.
Los asociados dedicados, satisfechos y comprometidos son la clave de nuestro continuo éxito.
En Crescent Hotels & Resorts, nos esforzamos por encontrar formas innovadoras de mejorar nuestra amplia selección de ofertas de beneficios. Los asociados de Crescent que trabajan tan solo 24 horas a la semana son elegibles para nuestro extenso menú de programas de beneficios.
Las ofertas de beneficios de Crescent incluyen: