4415 North Buckboard Trail
Scottsdale,
AZ
85251
¿Te gusta hablar con otros y mejorar su día? ¿Te agrada un ambiente de ritmo rápido?
¡Estamos buscando superestrella de servicio al huésped para unirse a nuestro equipo de PBX! En este rol, serás el primer punto de contacto para nuestros huéspedes que se comuniquen por teléfono. Tu voz amable y servicio eficiente ayudarán a mantener los más altos estándares de servicio. Posiciones de Tiempo Parcial y Tiempo Completo Disponibles.
¡Ofrecemos excelentes beneficios, incluyendo seguro médico/dental/visión, seguro de vida pagado por la empresa, incapacidad a corto y largo plazo, 401k con aporte de la empresa, comidas gratis, descuentos en hoteles y más!
LO QUE HARÁS: Responderás llamadas entrantes de huéspedes, tanto externas como internas; comunicarás las necesidades de los huéspedes al departamento apropiado y darás seguimiento para asegurar que las solicitudes hayan sido atendidas; tomarás órdenes de servicio a la habitación; atenderás quejas de huéspedes, realizando investigaciones exhaustivas para desarrollar las soluciones más efectivas y negociarás resultados. Escucha y brinda asistencia para resolver problemas como conflictos de precios, calefacción o aire acondicionado insuficiente, etc.
LO QUE DEBES APORTAR: Se requiere experiencia previa en servicio al huésped. La experiencia hotelera es altamente preferida. Un comportamiento amable y profesional es importante, así como habilidades informáticas sólidas y comodidad con aplicaciones móviles. Necesitarás poder realizar múltiples tareas y mantener la calma y el estado de alerta, especialmente durante situaciones de emergencia y actividad hotelera intensa.
CUÁNDO TRABAJARÁS: Los hoteles están abiertos 24 horas al día, 7 días a la semana. Los turnos generalmente son de 7-3 o 3-11, pero los turnos intermedios se programarán según las necesidades del negocio.
Se requiere experiencia previa en servicio al huésped. La experiencia hotelera es altamente preferida.
Reconocimiento de Pares: Inspirado a desempeñarse bien por el elogio de compañeros de trabajo
Capacidad de Generar Impacto: Inspirado a desempeñarse bien por la capacidad de contribuir al éxito de un proyecto u organización
Seguridad Laboral: Inspirado a desempeñarse bien por el conocimiento de que tu trabajo es seguro
Se requiere experiencia previa en servicio al huésped. La experiencia hotelera es altamente preferida.
Empleador de Igualdad de Oportunidades/Veteranos Protegidos/Individuos con Discapacidades
Este empleador está obligado a notificar a todos los solicitantes de sus derechos de conformidad con las leyes federales de empleo. Para obtener más información, consulte el aviso Conozca Sus Derechos del Departamento de Trabajo.
Fundada en 2001 por el CEO Michael George, Crescent Hotels & Resorts vive en la creencia de que tu impulso por ser el mejor es la fuerza que ha hecho de Crescent Hotels & Resorts el Operador Hotelero y Empleador de Elección. Conoce a varios de nuestros asociados y escucha sus historias. Con miles de asociados en Crescent, hacemos que cada día sea una aventura donde puedes marcar la diferencia.
Los asociados dedicados, satisfechos y comprometidos son la clave de nuestro continuo éxito.
En Crescent Hotels & Resorts, nos esforzamos por encontrar formas innovadoras de mejorar nuestra amplia selección de ofertas de beneficios. Los asociados de Crescent que trabajan tan solo 24 horas a la semana son elegibles para nuestro extenso menú de programas de beneficios.
Las ofertas de beneficios de Crescent incluyen: