Photo of HMSHost at Fort Lauderdale–Hollywood International Airport, Fort Lauderdale, FL

Especialista en apoyo al reciclado de efectivo

HMSHost at Fort Lauderdale–Hollywood International Airport

100 Terminal Drive
Fort Lauderdale, FL 33315

Oficina Regional
Gestionado Por HMSHost
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Compensation: 18,72 $ a 22,88 $ por hora,

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  • Seguro médico, dental y de visión
  • Generoso tiempo libre pagado (vacaciones, flexible o por enfermedad)
  • Pago por días festivos
  • Beneficios de comidas y transporte
  • *Plan de jubilación 401(k) con aportación de la empresa
  • *Seguro de vida pagado por la empresa
  • *Reembolso de matrícula
  • Programa de asistencia al empleado
  • Capacitación y emocionantes oportunidades de crecimiento profesional
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*Los beneficios pueden variar según el puesto, así que pregunta a tu reclutador para obtener más detalles.

El/la especialista de soporte del reciclador de efectivo es responsable de colaborar con la Gerencia de Operaciones en el mantenimiento y la resolución de problemas de los recicladores de efectivo. Este puesto es responsable de coordinar los depósitos y las limpiezas de los recicladores de efectivo realizados por los gerentes para garantizar que se sigan los procedimientos de control adecuados, así como de realizar otras responsabilidades de gestión de efectivo según lo indique la empresa o lo asigne la Gerencia. Este es un puesto no exento y reporta al Director de Operaciones.

Funciones esenciales:

  • Actúa como el contacto principal para los problemas técnicos y operativos relacionados con el reciclador de efectivo, así como para coordinar la recogida y entrega por vehículo blindado
  • Coordina y se comunica de manera efectiva con los gerentes para asegurar que realicen todas las actividades del reciclador de efectivo, incluidas las recargas, la limpieza y los depósitos, de forma segura, oportuna y consistente
  • Realiza una limpieza profunda de forma regular (quincenal o mensual según el uso) y asegura que los gerentes asignados realicen de manera rutinaria las limpiezas generales diarias recomendadas
  • Prepara el depósito de cada reciclador de efectivo según sea necesario
  • Asegura que se realice el pedido de cambio y que se mantengan en existencia los niveles mínimos específicos del reciclador
  • Mantiene el entorno de control adecuado, garantizando el cumplimiento de todas las normas corporativas para recicladores de efectivo
  • Capacita a los gerentes sobre cómo usar y limpiar el reciclador de efectivo, resolver errores y cumplir con todas las demás responsabilidades relacionadas con el reciclador de efectivo
  • Proporciona capacitación a los gerentes en procedimientos de manejo de efectivo y control de llaves
  • Supervisa las cargas de efectivo en los sistemas desde la máquina para garantizar su exactitud
  • Audita la caja de cambio externa y el contenido del reciclador de efectivo en busca de discrepancias, realiza una investigación inicial y escala y comunica todos los hallazgos cuestionables al Controlador de Operaciones y a Prevención de Pérdidas
  • Realiza todas las demás tareas asignadas por la Gerencia

    • Calificaciones mínimas, conocimientos, habilidades y entorno de trabajo:

  • Se requiere diploma de escuela secundaria o diploma de desarrollo de educación general (GED)
  • Se requieren de 1 a 3 años de experiencia laboral relevante; los conocimientos de Micros son una ventaja
  • Se requiere la capacidad de trabajar de forma independiente y tomar decisiones acertadas
  • Se requieren excelentes habilidades organizativas y de comunicación
  • Se requiere la capacidad de hablar, leer y comprender instrucciones, correspondencia breve y documentos de políticas, así como conversar cómodamente con los clientes
  • Se requiere disponibilidad para trabajar en un horario no tradicional
  • Se requiere la capacidad de levantar bolsas de monedas de hasta 50 libras
  • Se requiere la capacidad de operar el vehículo de la empresa en el área SIDA

    • Para obtener más información sobre HMSHost y otras oportunidades profesionales, visite https://www.hmshost.com/.

    Empleador con igualdad de oportunidades (EOE)

    Minoría/Mujer/Persona con discapacidad/Veterano (M/F/D/V)

    Avolta, incluidos Dufry, HMSHost Corporation, Hudson y sus filiales (“la Empresa”), es un empleador con igualdad de oportunidades. La política de la Empresa es garantizar la igualdad de oportunidades de empleo en todos los aspectos laborales y cumplir con las leyes y normativas contra la discriminación. La Empresa prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y brinda igualdad de oportunidades a los solicitantes y miembros del equipo sin distinción de raza real o percibida, color, credo, edad, religión, sexo o género (incluidos el embarazo, el parto, las condiciones médicas relacionadas y la lactancia), identidad de género o expresión de género (incluida la condición de transgénero), orientación sexual, origen nacional, discapacidad, servicio militar y condición de veterano, ascendencia, estatus de ciudadanía, estado civil, condición médica protegida según lo definido por la ley estatal o local aplicable, información genética, o cualquier otra base protegida por las leyes y ordenanzas federales, estatales o locales aplicables (denominadas “características protegidas”).

    Publicado 9 De Noviembre De 2026

    Acerca de HMSHost at Fort Lauderdale–Hollywood International Airport

    HMSHost opera establecimientos de Alimentos y Bebidas en el Aeropuerto Internacional de Fort Lauderdale–Hollywood

    Acerca de HMSHost

    HMSHost lidera el sector.

    HMSHost es reconocida por la industria como líder en restaurantes de viaje con premios como Restaurador con el Mayor Respeto por el Servicio al Cliente y Mejor Marca de Restauración para Shake Shack por Airport Experience News. Los premios USA Today 10Best Readers' Choice Travel Awards otorgaron el primer lugar a las dos ubicaciones de Whisky River de HMSHost en el Aeropuerto Internacional Charlotte Douglas y el Aeropuerto Internacional Raleigh-Durham. ACI-NA, la asociación comercial que representa a los aeropuertos de servicio comercial en los Estados Unidos y Canadá, reconoció a HMSHost con el Premio Campeón de la Inclusión 2020, por su liderazgo y logros en la inclusión continua de la diversidad empresarial y laboral, el alcance y la defensa. La compañía también crea eventos y campañas originales galardonados, como el Mes de los Restaurantes de Aeropuerto, el concurso culinario en vivo Channel Your Inner Chef, 1,000 Actos de Bondad y Eat Well. Travel Further.

    Acerca de HMSHost

    HMSHost, empresa de restauración internacional, es líder mundial en la creación de experiencias gastronómicas para viajeros. Con presencia en toda Norteamérica, HMSHost forma parte de Autogrill Group, el proveedor líder mundial de servicios de alimentación y bebidas para viajeros. Visite HMSHost.com para obtener más información.

    Acerca de Avolta

    Career takeoff.

    Our diverse workforce, representing over 150 nationalities, is the drum beat behind

    our vision to become the most innovative and successful travel experience player. Each

    team member strives to bring Avolta to life every day, turning our collective aspirations into achievements.

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