Jobs Flyer | HMSHost at Phoenix Sky Harbor International Airport

3400 East Sky Harbor Boulevard
Phoenix, AZ 85034

Especialista en Contabilidad II (Finance/Accounting)
El Auxiliar Contable II es responsable de realizar diversas funciones administrativas contables, tanto rutinarias como, con frecuencia, no rutinarias, en una o más de las siguientes áreas: contabilidad general, cuentas por cobrar, cuentas por pagar o nómina. Estas funciones incluyen recopilar y clasificar documentos, calcular y verificar importes, registrar transacciones en cuentas y desempeñar todas las demás responsabilidades que le asigne la empresa o la gerencia. Este puesto no está exento de horas extras y, por lo general, reporta al Contralor, al Contralor Adjunto o al Gerente General, según los requisitos locales.
Conductor (Transportation)
El conductor es el principal responsable de conducir el vehículo de reparto para transportar materiales, suministros o equipos. Otras responsabilidades incluyen asegurar que el equipo/la mercancía se ajuste al conocimiento de embarque, cargar, asegurar y entregar los materiales de manera segura y puntual, y completar y tramitar la documentación. El conductor de reparto también debe mantener el vehículo en buen estado y cumplir con todas las leyes y regulaciones gubernamentales, y puede que se le requiera instalar el equipo/la mercancía en el lugar de entrega; además, realiza todas las demás responsabilidades que le indique la empresa o que le asigne la gerencia. Este es un puesto no exento y, por lo general, reporta al gerente de almacén o al gerente general, según los requisitos locales.
Cocinar (Chefs/Kitchen)
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Gerente I (Food & Beverage)
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Cocinar (Chefs/Kitchen)
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Barista 1 (Food & Beverage)
Resumen: El Barista es responsable de cumplir con los pedidos y completar transacciones de ventas dentro de un establecimiento Starbucks y realizar otras funciones de apoyo que pueden incluir la limpieza de las áreas de preparación de alimentos, asientos para clientes o áreas de inventario y mantener el inventario; realiza todas las demás responsabilidades según lo dirigido por el negocio o según lo asignado por la gerencia. Esta es una posición no exenta y típicamente reporta al Gerente de Tienda. Funciones Esenciales:
Asistente de Barra de Refrigerios 1 (Food Service)
El/La encargado/a de la cafetería es responsable de realizar diversas tareas dentro de un establecimiento de comida rápida/cafetería, que pueden incluir procesar transacciones con clientes, limpiar las áreas de alimentos o almacenamiento, ayudar en la cocina y mantener el inventario; además de realizar cualquier otra responsabilidad que le asigne la empresa o la gerencia . Este puesto no está exento de horas extras y, por lo general, reporta al gerente de la tienda.
Utilidad (Chefs/Kitchen)
El/la asociado/a de servicios generales es responsable de diversos servicios que incluyen, entre otros, la limpieza de equipos, pisos, estaciones de trabajo, utensilios, ollas y sartenes utilizando productos químicos específicos para garantizar estándares sanitarios; verificar los niveles de hielo, cervezas de barril, refrescos en bolsa y contenedores de Co2 y reemplazarlos si es necesario; cargar y descargar camiones de suministros; realizar todas las demás responsabilidades según lo indicado por el negocio o según lo asignado por la gerencia. Este es un puesto no exento y típicamente reporta al Cocinero, Gerente Asistente o Gerente de Tienda, dependiendo de los requisitos locales.
Gerente de Turno II (Food & Beverage)
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Persona de mantenimiento III (Engineering/Maintenance)
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Generalista sénior de RR.HH. (Human Resources)
Propósito: El/La Especialista Senior en Recursos Humanos dirige las funciones diarias del departamento de Personas y Cultura asignado, incluyendo la gestión de relaciones laborales, contratación y entrevistas de personal, cumplimiento de políticas de la empresa, y administración de nómina, beneficios y licencias.
Coordinador de RRHH (Human Resources)
El/la Coordinador/a de Recursos Humanos proporciona asistencia y facilita tareas y actividades de apoyo de recursos humanos dentro de la sucursal. El puesto asiste en la contratación de asociados, administra la contratación e incorporación, prepara y mantiene registros de empleo, y expedición de credenciales de aeropuerto, si aplica. Este puesto también mantiene otra documentación de recursos humanos, distribuye comunicaciones de recursos humanos según corresponda, y realiza todas las demás responsabilidades según lo dirigido por el negocio o asignado por la Gerencia. Esta es una posición no exenta y típicamente reporta al Gerente de Recursos Humanos, dependiendo de los requisitos locales.
Cajero/a 1 de Olive & Ivy (Chefs/Kitchen)
El cajero es responsable de completar las transacciones de venta dentro del establecimiento y realizar otras funciones de apoyo, que pueden incluir la limpieza de las áreas de alimentos, exhibición y/o almacenamiento, así como ayudar con las actividades de reposición de existencias. Realiza todas las demás responsabilidades que le asigne la empresa o la gerencia. Este es un puesto no exento y generalmente reporta al gerente de la tienda.
Cocinar (Chefs/Kitchen)
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Cocinero vaquero Caio (Chefs/Kitchen)
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