Ingeniero(a) Jefe Asistente

Descripción del Puesto de Jefe Asistente de Ingeniería

El Jefe Asistente de Ingeniería supervisa y controla el equipo mecánico de la estructura base del hotel, las operaciones de ingeniería y el personal de ingeniería. El Gerente de Ingeniería es responsable de gestionar las actividades diarias del Departamento de Ingeniería y coordinar con el Jefe de Ingeniería del Área, el Gerente General y el Equipo de Gestión Senior para garantizar que todas las necesidades y funciones del hotel sean debidamente apoyadas.

Calificaciones Esenciales

• Conocimiento sólido de las operaciones de ingeniería hotelera y mantenimiento de edificios.
• Conocimiento práctico de sistemas HVAC, plomería, eléctricos, mecánicos y de edificios.
• Fuertes habilidades de resolución de problemas y análisis de problemas.
• Conocimiento de programas y prácticas de mantenimiento preventivo.
• Comprensión de los requisitos aplicables de construcción, seguridad y lugar de trabajo.
• Capacidad de leer e interpretar manuales de equipos, instrucciones de mantenimiento e información técnica.
• Fuertes habilidades de liderazgo con la capacidad de dirigir, entrenar y apoyar a los miembros del equipo de Ingeniería.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Fuertes habilidades organizacionales y de gestión del tiempo.
• Capacidad de priorizar múltiples necesidades de mantenimiento y operacionales en un entorno hotelero de ritmo rápido.
• Gran atención al detalle y compromiso con el mantenimiento de una propiedad segura y bien mantenida.
• Habilidades informáticas básicas y experiencia con sistemas de órdenes de trabajo de ingeniería, adquisiciones, programación o mantenimiento preventivo.
• Enfoque orientado al servicio al cliente con la capacidad de comunicarse profesionalmente con huéspedes y miembros del equipo.
• Capacidad de trabajar efectivamente tanto de forma independiente como parte de un equipo de liderazgo colaborativo.

Requisitos

• Se requiere un mínimo de 2+ años de experiencia en Ingeniería hotelera en un puesto similar o de supervisión.
• Se prefiere experiencia previa en un hotel grande, de servicio completo, estilo de vida, de lujo o de marca importante.
• Se prefiere experiencia previa en hoteles de la Ciudad de Nueva York.
• La experiencia en pre-apertura o apertura de nuevos hoteles es una ventaja.
• La experiencia con marcas Hilton o Canopy es una ventaja.
• Se requiere conocimiento sólido de HVAC, plomería, mecánica y mantenimiento general de edificios.
• Se prefiere experiencia supervisando o dirigiendo miembros del equipo de Ingeniería.
• Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente; se prefiere educación técnica, de oficios o vocacional.
• Las licencias comerciales, certificaciones o credenciales aplicables son una ventaja.
• Debe estar disponible para trabajar un horario flexible según las necesidades comerciales del hotel, incluyendo noches, fines de semana, días festivos y situaciones de emergencia.

Demandas Físicas

• Las demandas físicas descritas aquí son representativas de las requeridas para desempeñar exitosamente las funciones esenciales de este puesto.
• Capacidad de estar de pie, caminar, inclinarse, agacharse, arrodillarse, ponerse en cuclillas, trepar y gatear regularmente mientras se realizan responsabilidades de Ingeniería.
• Capacidad de levantar, cargar, empujar y tirar de equipos o materiales que pesen hasta 75 libras.
• Capacidad de usar escaleras de forma segura y trabajar a alturas elevadas cuando sea necesario.
• Capacidad de trabajar en espacios mecánicos, áreas confinadas y otros entornos de edificios.
• Puede ser requerido trabajar en entornos con temperaturas variables, incluyendo condiciones calientes y frías.
• Puede trabajar regularmente alrededor de equipos mecánicos y en áreas con niveles de ruido elevados.
• Capacidad de operar y manejar de forma segura herramientas, equipos y maquinaria necesarios para realizar responsabilidades de Ingeniería.

EXPERIENCIA:

Se requiere un mínimo de 3+ años de experiencia en un hotel en un puesto de ingeniería similar. El candidato ideal tendrá un historial comprobado de trabajar colaborativamente con otros para lograr los resultados deseados, así como fuertes habilidades en análisis de problemas, resolución de problemas y toma de decisiones.

EDUCACIÓN:

• Diploma de escuela secundaria o equivalente preferido
• Capacitación técnica, vocacional o relacionada con ingeniería es una ventaja

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El salario ofrecido a un candidato exitoso dependerá de varios factores, incluyendo, pero no limitado a, años de experiencia en el puesto, años de experiencia dentro de la industria requerida, educación, etc. La información de compensación y beneficios se proporciona a partir de la fecha de esta publicación. La empresa se reserva el derecho de modificar la compensación y los beneficios en cualquier momento, con o sin previo aviso, sujeto a la ley aplicable. *