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El Gerente de Ventas de Desarrollo Empresarial es responsable de impulsar nuevos negocios y expandir la base de clientes del hotel a través de prospección estratégica, desarrollo de cuentas y construcción de relaciones para nuestra propiedad de lujo Curio Collection by Hilton.
Esta posición tendrá un fuerte enfoque en identificar y adquirir nuevas cuentas, desarrollar prospectos, realizar actividades de ventas salientes e identificar oportunidades en segmentos de mercado específicos. El Gerente de Ventas de Desarrollo Empresarial investigará clientes potenciales, realizará llamadas de ventas y presentaciones, programará citas con clientes, realizará recorridos por las instalaciones y posicionará estratégicamente el hotel para convertir prospectos en cuentas productivas.
Las responsabilidades clave incluyen mantener un pipeline de prospección activo, generar prospectos calificados, desarrollar relaciones con nuevos clientes, preparar propuestas y contratos, negociar oportunidades de negocio y realizar seguimiento de la producción de cuentas y la actividad de ventas. Este rol también representará al hotel en eventos de networking, funciones de la industria, organizaciones comerciales y eventos comunitarios para aumentar la conciencia y desarrollar nuevas asociaciones.
El Gerente de Ventas de Desarrollo Empresarial trabajará estrechamente con liderazgo de Ventas, Ventas de Grupos, Ventas de Viajes de Negocios, Ventas de Catering, Gestión de Ingresos y operaciones del hotel para identificar oportunidades y garantizar que el nuevo negocio se alinee con la estrategia general de ventas e ingresos del hotel.
El candidato ideal tiene experiencia previa en ventas hoteleras, desarrollo empresarial o ventas de hospitalidad con una capacidad demostrada de prospección, desarrollo de nuevas cuentas, negociación y cierre de negocios. Buscamos a alguien que sea automotivado, competitivo, orientado a las relaciones y cómodo dedicando una parte significativa de su tiempo a la búsqueda activa de nuevos negocios.
Habilidades sólidas en comunicación, presentación, negociación, networking y organización son esenciales. Experiencia en un hotel de lujo, de alta gama o de servicio completo es altamente preferida. Experiencia previa con Hilton, particularmente con Curio Collection u otra marca soft de Hilton, es una ventaja.
Prospera audazmente. Construye asociaciones significativas. Crea la próxima oportunidad de crecimiento.
Empleador de Igualdad de Oportunidades/Veteranos Protegidos/Individuos con Discapacidades
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Fundada en 2001 por el CEO Michael George, Crescent Hotels & Resorts vive en la creencia de que tu impulso por ser el mejor es la fuerza que ha hecho de Crescent Hotels & Resorts el Operador Hotelero y Empleador de Elección. Conoce a varios de nuestros asociados y escucha sus historias. Con miles de asociados en Crescent, hacemos que cada día sea una aventura donde puedes marcar la diferencia.
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