Directeur Des Finances

Description

Entrez dans quelque chose d'extraordinaire au Kali Hotel & Rooftop, un nouveau membre de la collection Autograph au sein du portefeuille mondial renommé de Marriott International. Inspiré par l'énergie et la créativité de Los Angeles, Kali fusionne le luxe, la culture et un design audacieux pour créer une expérience client véritablement unique—et un lieu tout aussi passionnant pour construire une carrière. Pour les professionnels de l'hôtellerie cherchant à faire partie de quelque chose de distinctif et élégant,

Le Kali Hotel recherche un Directeur des Finances expérimenté pour élever notre service exceptionnel. Dans ce rôle de leadership clé, vous superviserez toutes les opérations financières, stimulerez la rentabilité, assurerez une déclaration précise, maintiendrez des contrôles internes solides, respecterez la conformité réglementaire et protégerez les actifs des propriétaires—tout en travaillant en partenariat avec la direction pour guider et développer l'équipe.

Chez Crescent Hotels & Resorts, nous comprenons ce qu'il faut pour faire partie de quelque chose de grand. Nous vous encouragerons à apporter votre vrai moi au travail chaque jour, nous vous célébrerons et nous vous encouragerons alors que vous brillez dans votre parcours professionnel. Qu'il s'agisse de nos programmes de santé et bien-être, de notre apprentissage et développement de classe mondiale ou de nos réductions de voyage qui « nourrissent votre explorateur intérieur », nous travaillons dur pour créer et livrer ce dont VOUS avez besoin. Nous sommes prêts pour que vous commenciez votre parcours avec nous où Vous Appartenez. Nous Nous Soucions. Brillez.

Nous nous engageons à vous fournir :

• Un excellent package de rémunération
• Admissibilité au plan d'incitation opérationnelle
• Un plan d'avantages sociaux exceptionnel pour les associés admissibles & les membres de votre famille
• Programme de correspondance 401K pour les associés admissibles
• Réductions auprès de nos propriétés gérées par Crescent en Amérique du Nord pour vous & les membres de votre famille

Fonctions essentielles du poste :

• Agit en tant que « Directeur général des opérations » auprès du directeur général et de l'équipe de direction, et à ce titre est responsable d'évaluer l'impact financier des décisions commerciales.
• Assurer que tous les niveaux de direction sont promptement informés de tout écart financier par rapport aux politiques établies et/ou des faiblesses de contrôle dans l'hôtel.
• Gérer efficacement et communiquer les problèmes liés aux flux de trésorerie, selon les besoins à la direction et à la propriété. Cela comprend la préparation précise et opportune des états de flux de trésorerie, la gestion des créances, des soldes de trésorerie, des mécanismes de contrôle et les dépôts opportuns de tous les fonds.
• Surveiller les revenus et dépenses de l'hôtel et assurer l'enregistrement précis conformément aux directives établies de Crescent Hotels and Resorts. Enquêter et critiquer les écarts par rapport au budget ou à l'année précédente et proposer des stratégies d'amélioration pratiques à la direction.
• Surveiller le processus de planification des immobilisations en aidant la direction à calculer le retour sur les améliorations en capital, en rassemblant le soutien et en surveillant le processus d'appel d'offres, et en évaluant la portée des travaux et les spécifications.
• Assurer la conformité des hôtels concernant tous les permis et licences réglementaires, les baux, les contrats, les accords juridiques, et l'exécution appropriée de tous les impôts opérationnels. Fournir une assistance à la direction pour assurer la conformité sur tous ces éléments.
• Coordonner l'achèvement de toutes les prévisions et budgets selon les besoins, avec la participation complète et active de l'équipe de direction et des chefs de département.
• Analyser les données financières et les opérations afin d'aider et de conseiller la direction dans le maintien des objectifs financiers des hôtels.
• Assurer que tous les comptes du bilan, y compris les rapprochements bancaires, sont rapprochés en temps opportun.
• Établir et auditer continuellement tous les contrôles financiers internes, y compris les achats, la manipulation des espèces, les décaissements, l'extension de crédit, les inventaires, les actifs de l'hôtel, les clés principales, la paie et les dossiers des employés.
• Adopter un environnement de croissance continue en embauchant activement du personnel professionnel et en aidant au recrutement, à l'examen, à la recommandation et au maintien d'un inventaire d'associés qualifiés et promotionnels qui pourraient potentiellement devenir contrôleurs, contrôleurs adjoints, gestionnaires comptables et autres gestionnaires de l'organisation.
• Continuer à se concentrer sur les programmes de formation et de développement pour les associés en finance afin de cultiver le talent « le plus brillant » et « le meilleur » de l'industrie.
• Embaucher, former, superviser et développer le personnel, y compris le coaching, le conseil et la discipline.
• Maintenir la conformité avec les normes et réglementations de Crescent Hotels and Resorts pour assurer un fonctionnement sûr et efficace de l'hôtel.
• Assurer l'utilisation appropriée, la maintenance et les mises à niveau périodiques de tous les systèmes et équipements informatiques.
• Diriger et/ou préparer tous les rapports financiers conformément aux exigences de l'IHR en respectant diverses dates d'échéance et délais :

Éducation & Expérience :

• Un minimum de 8 ans d'expérience progressive connexe en comptabilité hôtelière ou domaine connexe ; ou un diplôme universitaire de 4 ans avec une concentration en comptabilité/finance et un minimum de 4 ans d'expérience progressive connexe ; ou un diplôme universitaire de 2 ans et un minimum de 6 ans d'expérience progressive connexe.

Employeur garantissant l'égalité des chances/Vétérans protégés/Personnes en situation de handicap

Cet employeur est tenu de notifier tous les candidats de leurs droits en vertu des lois fédérales sur l'emploi. Pour plus d'informations, veuillez consulter l'avis Connaître vos droits du Département du Travail.