Photo of Hotel Amarano Burbank - Hollywood, Burbank, CA

Préposé(e) aux chambres

Hotel Amarano Burbank - Hollywood

322 North Pass Avenue
Burbank, CA 91505

Hotel de 132 Chambres
Géré par Crescent Hotels & Resorts
Enregistrer ce travail
Compensation: 20,50 $ l'heure,

Description

L'hôtel Amarano Burbank recherche le candidat idéal pour rejoindre notre équipe de Housekeeping (entretien des chambres). En tant que Préposé(e) aux chambres, vous serez un élément essentiel pour garantir que l'expérience de chaque client dans notre hôtel soit propre, sûre et confortable.

Chez Crescent Hotels & Resorts, nous formons une équipe de professionnels de l'hôtellerie profondément attachés aux expériences exceptionnelles que nous offrons à nos clients et fiers de celles-ci. Plus encore, nous savons que nos collaborateurs sont les étoiles brillantes de notre activité !

Nous comprenons ce qu'il faut pour faire partie de quelque chose de grand. Nous vous encouragerons à apporter votre vrai vous au travail chaque jour, nous vous célébrerons et nous vous encouragerons à briller dans votre parcours professionnel. Qu'il s'agisse de nos programmes de santé et de bien-être, de nos formations et de notre développement de niveau mondial ou de nos réductions sur les voyages qui « nourrissent votre explorateur intérieur », nous travaillons sans relâche pour créer et répondre à ce dont VOUS avez besoin. Nous sommes prêts à vous voir commencer votre parcours avec nous là où vous avez votre place. Nous prenons soin de vous. Brillez !

Nous nous engageons à vous offrir :

  • Des salaires très compétitifs de 18,50 $ avec de l'expérience
  • Un plan d'avantages sociaux exceptionnel pour les collaborateurs éligibles et leurs membres de famille
  • Un programme de contrepartie 401K pour les collaborateurs éligibles
  • Des horaires flexibles pour vous permettre de vous consacrer à ce qui compte pour vous
  • Des réductions dans nos établissements gérés par Crescent en Amérique du Nord pour vous et vos membres de famille

FONCTIONS ESSENTIELLES DU POSTE:

  • Nettoyer et désinfecter la baignoire, les toilettes, le lavabo, les murs, les miroirs, les carrelages, les plans de travail et les surfaces du sol à l'aide de chiffons, de balais à franges, d'éponges, de brosses et/ou de produits nettoyants, en étirant les bras au-dessus de la tête, en se penchant et en se baissant.
  • Respecter les procédures de nettoyage et les instructions d'utilisation des produits nettoyants.
  • Défaire et refaire les lits, en changeant le linge de lit, ce qui peut nécessiter de soulever des couvre-lits pesant jusqu'à 50 livres au maximum.
  • Dépoussiérer soigneusement tous les meubles, cadres, tiroirs, rebords de fenêtres et étagères.
  • Passer l'aspirateur dans toute la chambre en poussant et en tirant l'appareil, et vider les poubelles.
  • Réapprovisionner les articles de courtoisie, le linge et les fournitures dans la chambre.
  • Signer pour les clés de chambre, récupérer, pousser jusqu'aux chambres attribuées et réapprovisionner le chariot lourd. Inspecter visuellement la propreté et l'apparence de la chambre et signaler son achèvement.
  • Respecter les règles de présence et être disponible pour travailler régulièrement.
  • Effectuer toute autre tâche liée au poste qui vous est confiée.

COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES :

  • Vous devez être prêt(e) à « donner un coup de main » et à aider vos collègues dans leurs tâches et être un(e) bon(ne) coéquipier(ère).
  • Connaissance des produits nettoyants chimiques et utilisation de divers équipements de nettoyage.
  • Capacité à pousser et/ou tirer des équipements pesant jusqu'à 100 livres.
  • Capacité à frotter et récurer les surfaces, à étirer les bras au-dessus de la tête pour effectuer des tâches de nettoyage et à travailler dans des espaces restreints.
  • Personnalité autonome avec un caractère égal.
  • Maintenir une apparence et un comportement professionnels en toutes circonstances.
  • Savoir bien communiquer avec les clients.

Employeur garantissant l'égalité des chances / Anciens combattants protégés / Personnes en situation de handicap

Cet employeur est tenu d'informer tous les candidats de leurs droits conformément aux lois fédérales sur l'emploi. Pour plus d'informations, veuillez consulter l'avis Know Your Rights du Département du Travail.

Publié Le 10 Octobre 2026

À propos de Hotel Amarano Burbank - Hollywood

Où le Vieux Hollywood rencontre le nouveau Burbank

Amara vous accueille à bras ouverts. Trouvez votre place à l'Hotel Amarano Burbank Hollywood. L'intimité et la légèreté sont essentielles ici. Inspiré par le glamour et l'esprit du Vieux Hollywood, notre hôtel de luxe boutique fusionne le vintage et le moderne pour une expérience réimaginée. Que ce soit simplement se retirer à la piscine dans l'anonymat ou siroter un cocktail dans votre chambre ou au FYC, Amara vous invite à venir tel que vous êtes.

À propos de Crescent Hotels & Resorts

Travailler ici

Fondée en 2001 par le PDG Michael George, Crescent Hotels & Resorts repose sur la conviction que votre volonté d'être le meilleur est la force qui a fait de Crescent Hotels & Resorts l'Exploitant hôtelier et l'Employeur de choix. Rencontrez plusieurs de nos collaborateurs et écoutez leur histoire. Avec des milliers de collaborateurs chez Crescent, nous faisons de chaque jour une aventure où vous pouvez faire la différence.

Nous connaissons les avantages

Des collaborateurs dédiés, satisfaits et engagés sont la clé de notre succès continu.

Chez Crescent Hotels & Resorts, nous nous efforçons de trouver des moyens innovants d'améliorer notre sélection complète d'offres d'avantages. Les collaborateurs de Crescent travaillant aussi peu que 24 heures par semaine sont admissibles à notre vaste gamme de programmes d'avantages.

Les offres d'avantages de Crescent incluent :

  • Assurance maladie et couverture des médicaments sur ordonnance
  • Assurance dentaire
  • Assurance vision
  • Comptes de dépenses flexibles/pour personnes à charge
  • Assurance vie et assurance vie supplémentaire
  • Assurance invalidité à court/long terme
  • Couverture du partenaire domestique
  • Programme d'aide aux employés
  • 401(k) avec cotisation patronale
  • Congés payés, vacances et congés personnels
  • Programme de remboursement des frais de scolarité
  • Chambres d'hôtel à prix réduit pour les collaborateurs et leur famille