Gerente General

Gerente General del Hotel

¿Eres un líder dinámico y práctico en la industria hotelera con pasión por crear experiencias memorables para los huéspedes, desarrollar excelentes equipos y entregar resultados financieros excepcionales?

Buscamos un Gerente General del Hotel experimentado para proporcionar liderazgo estratégico y operativo para Cambria Suites. Ubicado en uno de los mercados hoteleros más emocionantes y competitivos del mundo, este rol ofrece una oportunidad excepcional para liderar un hotel recién construido mientras impulsa el desempeño, la satisfacción del huésped y el compromiso del equipo.

Lo que harás

Como Gerente General del Hotel, servirás como el líder principal del hotel, supervisando todos los aspectos de las operaciones diarias mientras creas una cultura de responsabilidad, trabajo en equipo y hospitalidad excepcional.

Tú:

1. Proporcionarás liderazgo operativo y estratégico general para ambos hoteles.
2. Liderarás, mentorizarás y desarrollarás a los jefes de departamento y asociados para construir equipos de alto desempeño.
3. Impulsarás la satisfacción excepcional del huésped y mantendrás los estándares de marca Marriott sólidos.
4. Administrarás el desempeño financiero, incluidos ingresos, gastos, mano de obra, rentabilidad, pronósticos y presupuestos.
5. Colaborarás estrechamente con los equipos de Ventas, Gestión de Ingresos y otros equipos comerciales para maximizar la cuota de mercado y la rentabilidad.
6. Monitorearás el desempeño del hotel y desarrollarás planes de acción para mejorar continuamente los resultados operativos y financieros.
7. Asegurarás una entrega de servicio excepcional en Recepción, Housekeeping, Ingeniería, Alimentos y Bebidas y otras operaciones del hotel.
8. Reclutarás, retendrás, entrenarás y desarrollarás talento hotelero de primer nivel.
9. Mantendrás una presencia fuerte en los hoteles y liderarás con el ejemplo con un estilo de liderazgo práctico y accesible.
10. Asegurarás el cumplimiento de las políticas de la empresa, estándares de seguridad y todas las regulaciones aplicables.
11. Construirás relaciones sólidas con la propiedad, socios de marca, huéspedes y la comunidad empresarial local.

Lo que buscamos

El candidato ideal es un líder hotelero energético, pulido y orientado a resultados que prospera en un entorno urbano de ritmo rápido.

Las calificaciones incluyen:

1. Experiencia previa como Gerente General del Hotel o un Asistente de Gerente General/Director de Operaciones experimentado listo para el siguiente paso.
2. La experiencia liderando hoteles en un mercado urbano importante es muy deseable.
3. Sólida capacidad financiera con experiencia en la gestión de presupuestos, pronósticos, mano de obra y rentabilidad.
4. Éxito demostrado en la mejora de la satisfacción del huésped y el desempeño operativo.
5. Habilidades excepcionales de liderazgo, comunicación y construcción de equipos.
6. Un estilo de gestión práctico con la capacidad de liderar desde el frente.
7. Sólidas habilidades para resolver problemas y la capacidad de tomar decisiones seguras en un entorno de ritmo rápido.
8. Se prefiere una licenciatura en Gestión Hotelera, Negocios o un campo relacionado, o experiencia equivalente en liderazgo hotelero.

¡Solicita hoy y da el siguiente paso en tu carrera de liderazgo hotelero!

En cumplimiento con la ley federal, todas las personas contratadas deberán verificar su identidad y elegibilidad para trabajar en los Estados Unidos y completar el formulario de verificación de elegibilidad de empleo requerido (Formulario I-9) al momento de la contratación.

El salario es de $135,000-$150,000 según la experiencia.