Photo of Fairfield Inn & Suites Sevierville Kodak, Kodak, TN

Préposé au petit-déjeuner

Fairfield Inn & Suites Sevierville Kodak

3620 Outdoor Sportsman Place
Kodak, TN 37764

Hotel de 91 Chambres
Géré par Gibson Hotel Management, Inc.

Franchise Travel Discounts, Vision and Dental Insurance, Voluntary Benefits, 401(k), Daily Pay, PTO, Free TeleHealth Program

Préposé(e) aux petits-déjeuners à temps partiel | Matins tôt, Salaire quotidien et Réductions de voyage
Compensation: Jusqu'à 15,00 $, Temps partiel
Weekends 6am-12pm

NOUS EMBAUCHONS : PRÉPOSÉ(E) AU PETIT-DÉJEUNER
Débuts matinaux | Ambiance positive | Axé(e) sur les clients

Comme on dit… LE PETIT-DÉJEUNER est le repas le plus important de la journée !
Commencez votre journée du bon pied en tant que Préposé(e) au petit-déjeuner, où un sourire chaleureux, un excellent service et une attitude positive—servis aux côtés d'œufs et de gaufres—peuvent vraiment égayer la journée d'un client ! Si vous aimez aider les autres, rester actif(ve) et travailler dans un environnement convivial et rapide, ce rôle est fait pour vous.

Avantages que vous adorerez :
Télésanté GRATUITE 🩺

Avantages volontaires - Dentaire, Vision, Assurance maladie grave, Assurance hospitalière, Assurance-vie, FSA

✅401(k) avec contribution de l'employeur
Programme de recommandation d'employés 💸
Rabais de voyage exceptionnels ✈️
Congés payés 🌴
PAIEMENT QUOTIDIEN via ZayZoon 💰


Responsabilités principales :

  • Accueillir les clients avec une attitude amicale et accueillante 👋

  • Mettre en place, maintenir et surveiller l'aire du petit-déjeuner

  • Nettoyer et désinfecter toutes les surfaces de la salle du petit-déjeuner et les zones des clients 🧼

  • Interagir avec les clients pour assurer leur satisfaction concernant la nourriture et le service 😊

  • Répondre aux préoccupations des clients de manière professionnelle et aider à résoudre les problèmes

  • Maintenir une connaissance du menu du petit-déjeuner rotatif 📋

  • Respecter toutes les normes de santé, de sécurité et de manipulation des aliments 🧑‍🍳

  • Fournir un service client excellent et constant 🌟


Compétences et expérience :

  • Diplôme d'études secondaires ou équivalent (souhaité)

  • Expérience en restauration un atout 🍽️

  • Expérience hôtelière fortement souhaitable 🏨

  • Expérience en service à la clientèle souhaitable

  • Attention particulière aux détails et excellentes compétences organisationnelles

  • Attitude positive avec la capacité à travailler sous pression 💪

  • Joueur d'équipe capable de travailler aussi de manière indépendante 🤝

  • Compétences professionnelles en communication écrite et verbale

  • Volonté d'apprendre et de respecter toutes les politiques de sécurité alimentaire

  • Flexible, adaptable et fiable


Exigences physiques :

  • Capacité à marcher et à rester debout jusqu'à 100 % du quart de travail

  • Capacité à soulever, porter, pousser et tirer jusqu'à 50 livres

  • À l'aise de travailler dans un environnement occupé et rapide


Employeur garantissant l'égalité des chances
Nous sommes fiers de fournir des chances égales d'emploi à tous les employés et candidats et interdisons la discrimination et le harcèlement de toute nature conformément aux lois fédérales, étatiques et locales.

Notre entreprise fournit des chances égales d'emploi à tous les employés et candidats à l'emploi et interdit la discrimination et le harcèlement de tout type sans égard à la race, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'origine nationale, le statut de handicap, la génétique, le statut de vétéran protégé, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, ou toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, étatiques ou locales. Cette politique s'applique à tous les termes et conditions d'emploi, y compris le recrutement, l'embauche, le placement, la promotion, la cessation d'emploi, la mise à pied, le rappel, le transfert, les congés, la rémunération et la formation.

Publié Le 14 Septembre 2026

À propos de Fairfield Inn & Suites Sevierville Kodak

Améliorez votre séjour dans les Smoky Mountains à notre hôtel de Kodak

Rendez vos voyages sans effort en réservant un séjour au Fairfield Inn and Suites Sevierville Kodak. Notre hôtel est idéalement situé près des boutiques de premier plan du Bass Pro Shop, des événements du Sevierville Convention Center et des vues naturelles pittoresques des Great Smoky Mountains. Lors de votre visite au Tennessee, assistez à un match de baseball professionnel au Smokies Stadium et jouez au golf au Sevierville Golf Club. Après une journée enrichissante de travail ou de loisirs, retournez à nos chambres dotées de lits confortables et de mini-réfrigérateurs. Pour vous sentir plus chez vous, nos hébergements offrent des téléviseurs intelligents à écran plat et une connexion WiFi haut débit gratuite. Le matin, savourez vos plats préférés présentés à notre buffet petit-déjeuner gratuit, servi quotidiennement. Visitez notre piscine intérieure et notre centre de remise en forme ouvert 24 heures sur 24 pour maintenir votre routine d'entraînement en déplacement. Au Fairfield Inn & Suites Sevierville Kodak, vous êtes notre priorité numéro 1. Renseignez-vous auprès de nous sur la Garantie Fairfield 100 % où nous vous promettons que vous serez satisfait ou nous arrangerons les choses. C'est notre engagement envers vous

À propos de Gibson Hotel Management, Inc.

Gibson Hotel Management, Inc.

Gestion | Développement | Investissements

Gibson Hotel Management, Inc., basée à Knoxville, Tennessee, est une entreprise primée et privée de gestion hôtelière, d'investissement et de développement hôtelier.

Nous nous enorgueillissons de posséder un long historique de succès et d'adhérer aux valeurs d'intégrité, d'expérience et de discipline. En tant que société d'hôtellerie intégrée verticalement, nous tirons parti de nos relations stratégiques avec des marques leaders du secteur à l'échelle mondiale telles que Marriott International, Hilton Worldwide et InterContinental Hotel Group pour créer de la valeur pour nos investisseurs, nos membres d'équipe et les communautés dans lesquelles nos hôtels sont présents. Nous comprenons que toute entreprise qui vaut la peine d'être poursuivie exige une équipe diversifiée de professionnels talentueux et motivés travaillant en synergie pour atteindre des objectifs plus importants que ce qu'un seul individu pourrait accomplir.

Notre équipe de direction croit que les entreprises prospères exigent une force systématique, depuis le processus de formation d'initiatives stratégiques et d'engagement dans la sélection de sites, en passant par la conception et la construction réfléchies, les campagnes de marketing avant l'ouverture, le déploiement de talents managériaux compétents et la fourniture d'un leadership corporatif solide. Notre objectif principal est de participer à des entreprises créatrices de valeur pour nos partenaires en hébergement, nos investisseurs, nos clients et nos membres d'équipe. Nous atteignons régulièrement nos objectifs en appliquant nos services de gestion, de développement et d'investissement de manière sélective et stratégique sur les marchés en croissance à l'échelle nationale.

Nous nous enorgueillissons d'exemplifier une culture d'entreprise accueillante qui accueille tous ceux qui viennent de nombreux horizons. Nous respectons nos employés et aimons savoir ce qui se passe au jour le jour afin de cultiver un environnement qu'ils apprécient et qui est efficace pour eux. Nous aimons reconnaître notre personnel pour ses réalisations et ses succès ! La partie la plus gratifiante est le rendement que nous investissons dans nos employés pour les faire progresser au niveau suivant de leur carrière. Nous vous invitons à grandir avec nous car il y a de nombreuses voies passionnantes pour l'avenir de Gibson Hotel Management, Inc.

Énoncé de mission :
« Nous nous engageons à : Nos membres d'équipe en favorisant leur croissance professionnelle... Nos clients en fournissant une véritable hospitalité... Nos partenaires en générant des rendements exceptionnels.

Énoncé de vision :
« Gibson Hotel Management est une entreprise d'hôtellerie dévouée développant et exploitant des actifs prospères et hautement rentables tout en créant des équipes de leaders inspirants dans notre secteur d'activité et nos communautés. »

En travaillant au siège social, vous pouvez vous attendre à ce qui suit :

  • Salaire compétitif
  • Avantages sociaux incluant : Assurance maladie et allocation, Assurance dentaire, Assurance vision, 401(k) avec contrepartie de GHM, Avantages volontaires tels que : Invalidité à court et long terme, Maladie grave, Indemnité hospitalière. Le tout accompagné de congés payés, de paie quotidienne et d'un programme de télésanté gratuit via Healthiest You !
  • Allocation téléphonique
  • Utilisation gratuite de notre salle de sport au bureau

Si vous embrassez la philosophie du leadership au service d'autrui, avez un esprit entrepreneurial et êtes un joueur d'équipe, Gibson Hotel Management, Inc. s'intéresse à vous !

Êtes-vous prêt à faire progresser votre carrière dans l'hôtellerie au niveau suivant ?

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