Photo of The Kingsley Bloomfield Hills - a Doubletree by Hilton, Bloomfield Hills, MI

Serveur de banquet

The Kingsley Bloomfield Hills - a Doubletree by Hilton

39475 Woodward Avenue
Bloomfield Hills, MI 48304

Hotel de 144 Chambres
Géré par Crescent Hotels & Resorts
Enregistrer ce travail
Temps plein

Description

APERÇU DU POSTE : Mise en place de la salle de banquet et service de nourriture et/ou de boissons de manière amicale, courtoise et professionnelle selon les normes de qualité élevées de Crescent.

FONCTIONS ESSENTIELLES DU POSTE :

Mettre en place la salle de banquet selon les instructions du Superviseur, y compris la nappe, la vaisselle de service et la verrerie.

Accueillir les clients et répondre aux demandes de manière amicale et courtoise.

Servir la nourriture et/ou la boisson dans l'ordre et selon les attentes du Superviseur pour assurer la cohérence tout au long du banquet. Enlever rapidement les assiettes à mesure que les clients terminent chaque service et/ou repas à la fin du repas ou de la fonction.

Respecter toutes les exigences fédérales, nationales et d'entreprise concernant le service des boissons alcoolisées.

Remplir les verres au besoin et vérifier auprès des clients leur satisfaction générale.

Une fois le banquet terminé, réinitialiser la salle de banquet selon les spécifications du Superviseur pour assurer la disponibilité de la salle pour la fonction suivante.

Respecter les règles de présence et être disponible pour travailler régulièrement.

Effectuer toute autre tâche liée au travail assignée.

Chez Crescent Hotels & Resorts, nous nous efforçons de créer un excellent lieu de travail où les associés

à tous les niveaux de notre organisation sont respectés pour leurs différences, tout comme les clients et

propriétaires que nous servons. C'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement qui

facilite les conversations ouvertes et honnêtes sur la race, l'équité, la diversité et l'inclusion. En

examinant nos propres croyances et comportements, nous pouvons créer un changement par la formation,

le recrutement et la promotion de talents diversifiés pour renforcer notre culture

Employeur garantissant l'égalité des chances/Vétérans protégés/Personnes en situation de handicap

Cet employeur est tenu de notifier tous les candidats de leurs droits en vertu des lois fédérales sur l'emploi. Pour plus d'informations, veuillez consulter l'avis Connaître vos droits du Département du Travail.

Publié Le 3 Août 2026

À propos de The Kingsley Bloomfield Hills - a Doubletree by Hilton

Un séjour confortable près de Detroit

Nous sommes à cinq minutes en voiture du centre-ville de Birmingham et à 22 miles au nord de Detroit. Cranbrook House & Gardens et la Cranbrook Academy of Art sont à cinq minutes, et la Frank Lloyd Wright Affleck House est à un peu plus d'un mile de notre établissement. Nous disposons d'une piscine intérieure d'eau salée, d'un centre de remise en forme moderne et de plusieurs options de restauration à découvrir.

À propos de Crescent Hotels & Resorts

Travailler ici

Fondée en 2001 par le PDG Michael George, Crescent Hotels & Resorts repose sur la conviction que votre volonté d'être le meilleur est la force qui a fait de Crescent Hotels & Resorts l'Exploitant hôtelier et l'Employeur de choix. Rencontrez plusieurs de nos collaborateurs et écoutez leur histoire. Avec des milliers de collaborateurs chez Crescent, nous faisons de chaque jour une aventure où vous pouvez faire la différence.

Nous connaissons les avantages

Des collaborateurs dédiés, satisfaits et engagés sont la clé de notre succès continu.

Chez Crescent Hotels & Resorts, nous nous efforçons de trouver des moyens innovants d'améliorer notre sélection complète d'offres d'avantages. Les collaborateurs de Crescent travaillant aussi peu que 24 heures par semaine sont admissibles à notre vaste gamme de programmes d'avantages.

Les offres d'avantages de Crescent incluent :

  • Assurance maladie et couverture des médicaments sur ordonnance
  • Assurance dentaire
  • Assurance vision
  • Comptes de dépenses flexibles/pour personnes à charge
  • Assurance vie et assurance vie supplémentaire
  • Assurance invalidité à court/long terme
  • Couverture du partenaire domestique
  • Programme d'aide aux employés
  • 401(k) avec cotisation patronale
  • Congés payés, vacances et congés personnels
  • Programme de remboursement des frais de scolarité
  • Chambres d'hôtel à prix réduit pour les collaborateurs et leur famille

Autres offres d'emploi