Photo of Delaware North, Buffalo, NY

Spécialiste de la paie

Delaware North

250 Delaware Avenue
Buffalo, NY 14202

Entreprise de Jeux
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Compensation: 62 354 $ à 69 700 $ par année,

L'opportunité

Delaware North recrute un(e) spécialiste de la paie à temps plein pour rejoindre notre équipe à notre siège mondial à Buffalo, dans l'État de New York. En tant que spécialiste de la paie, vous serez responsable du traitement de la paie de manière précise et ponctuelle. Si vous aimez innover, susciter le changement et saisir les opportunités de croissance, postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe.

Rémunération

Salaire de base minimum – maximum anticipé : 62 354 $ – 69 700 $ / an

En plus du salaire de base, nous offrons un plan de primes annuelles basé sur la performance de l'entreprise et individuelle, ou un plan d'incitation commerciale non plafonné basé sur le rôle. La fourchette de rémunération annoncée représente ce que nous pensons, au moment de la publication de cette offre d'emploi, être prêts à payer pour ce poste. Ce n'est que dans des circonstances particulières, lorsqu'un candidat possède une formation, un apprentissage ou une expérience qui dépasse largement les exigences du poste, que nous envisagerions une rémunération supérieure à la fourchette indiquée. Des informations sur notre ensemble complet d'avantages sociaux se trouvent à l'adresse suivante : https://careers.delawarenorth.com/benefits/.

Ce que nous offrons

Chez Delaware North, nous nous soucions des parcours personnels et professionnels de nos membres d'équipe. Voici quelques-uns des avantages que nous offrons :

  • Assurance médicale, dentaire et vision
  • 401(k) avec contrepartie de l'entreprise pouvant aller jusqu'à 4 %
  • Plan de participation aux bénéfices basé sur la performance de l'entreprise
  • Jours de vacances et jours fériés payés
  • Congé payé pour la prise en charge parentale
  • Remboursement des frais de scolarité et/ou de certification professionnelle
  • Généreuses réductions pour amis et famille dans de nombreux de nos hôtels et complexes hôteliers

Que ferez-vous ?

  • Effectuer le traitement, la vérification et la saisie de la paie hebdomadaire et bimensuelle
  • Répondre aux demandes des membres de l'équipe concernant les problèmes de paie, les écarts et les modifications de rémunération à l'aide de l'outil de gestion des dossiers
  • Superviser le calcul et le traitement des ajustements salariaux
  • Générer et distribuer les rapports de paie
  • Aider à la distribution des paiements
  • Se tenir informé(e) des lois et réglementations relatives aux salaires, aux heures de travail et à la fiscalité afin d'assurer la conformité et l'exactitude

À propos de vous

  • Un baccalauréat est préférable ; l'expérience peut remplacer le diplôme
  • Le désir d'obtenir la certification FPC ou CPP est préférable
  • Minimum de 2 ans d'expérience en traitement de la paie ou dans un domaine connexe
  • Compétences intermédiaires sur Microsoft Excel requises
  • La connaissance de systèmes de paie tels que ADP Smart Compliance, WD ou UKG est préférable
  • Capacité à travailler au bureau 5 jours par semaine, du lundi au vendredi de 8 h 30 à 17 h 00.

Détails du poste

Jours

Publié Le 5 Novembre 2026

À propos de Delaware North

Notre entreprise tourne autour des gens, et cela vous inclut. Chez Delaware North, vous ne faites pas seulement partie d'une équipe — vous faites partie d'un héritage mondial : une entreprise familiale avec plus de 100 ans d'histoire. Nos opérations s'étendent à travers le monde, vous offrant des parcours uniques vers la croissance et le succès.

Qui dit que vous ne pouvez pas aimer l'endroit où vous travaillez ? Avec des emplois dans des arènes sportives emblématiques, des parcs nationaux magnifiques, des casinos passionnants, et bien d'autres, nous nous enorgueillissons de donner au monde de bons moments dans de beaux endroits. Et que vous soyez intéressé(e) par les restaurants, les hôtels, le sport, les jeux, les opérations ou le commerce de détail, à temps partiel ou à temps plein, nous nous engageons à vous aider à atteindre vos objectifs professionnels.

Ensemble, nous façonnons l'avenir de l'hôtellerie — venez grandir avec nous !

Delaware North, ainsi que ses filiales, est un employeur offrant l'égalité des chances, mettant en avant des opportunités d'emploi et examinant les candidatures pour tous les postes sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'identité de genre, l'origine nationale, l'âge, le handicap, le statut de vétéran protégé, l'orientation sexuelle, ou tout autre statut légalement protégé.

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