Agent d'entretien III

Résumé:

Le technicien de maintenance de niveau III est responsable des opérations de maintenance, de réparation et d'installation plus complexes des équipements et, le cas échéant, des structures physiques, ainsi que de toutes autres tâches qui lui sont confiées par l'entreprise ou la direction. Ce poste relève généralement d'un responsable de la maintenance, selon les exigences locales.

Fonctions essentielles :

• Inspecte, diagnostique et effectue des réparations (dans le cadre de son expertise et en conformité avec les directives locales, étatiques et fédérales en matière de santé et de sécurité).
• Entretien des petits appareils électroménagers, du chauffage, de la ventilation et de la climatisation, de l'électricité, de la plomberie et de la menuiserie
• Garantit que la structure physique et l'équipement sont en bon état de fonctionnement, conformément aux réglementations émises par les autorités sanitaires et de sécurité locales, étatiques et fédérales.
• Coordonne les réparations dans le respect des directives budgétaires approuvées.
• Assure le suivi et la tenue des registres de maintenance préventive pour tous les systèmes et équipements.
• Effectue des travaux d'aménagement paysager et de déneigement, le cas échéant.
• Respecte toutes les réglementations de l'OSHA
• Effectue le levage ou le déplacement d'équipement lourd selon les besoins

Qualifications minimales, connaissances, compétences et environnement de travail :

• Exige un diplôme d'études secondaires ou l'équivalent (GED) ; jusqu'à 3 ans d'expérience équivalente après le secondaire, de préférence dans une école de métiers ou technique spécialisée.
• Exige et/ou est disposé à obtenir la certification OSHA-10 pour la construction et les industries générales
• Nécessite une coordination main-œil précise
• Peut exiger un permis de conduire spécifique selon les exigences de l'État, un dossier de conduite vierge et la capacité de réussir la vérification des antécédents MVR de HMSHost.
• Une licence de débit de boissons ou un permis de manipulation d'aliments peut être requis selon l'emplacement.
• Nécessite l'utilisation d'engins ou de véhicules lourds.
• Doit être capable de soulever/pousser des objets pesant plus de 22,7 kg (50 lb).
• Peut nécessiter de grimper ou de travailler dans des positions inconfortables ou exiguës

Avolta, incluant Dufry, HMSHost Corporation, Hudson et ses filiales (« la Société »), est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. La politique de la Société est de garantir l'égalité des chances en matière d'emploi à tous les niveaux et de se conformer aux lois et réglementations antidiscriminatoires. La Société interdit toute discrimination et tout harcèlement et offre l'égalité des chances aux candidats et aux membres de son équipe, sans considération de leur race, couleur, croyance, âge, religion, sexe ou genre (y compris la grossesse, l'accouchement, les affections médicales connexes et l'allaitement), identité ou expression de genre (y compris le statut de personne transgenre), orientation sexuelle, origine nationale, handicap, service militaire et statut d'ancien combattant, ascendance, citoyenneté, situation matrimoniale, affection médicale protégée au sens de la législation étatique ou locale applicable, informations génétiques ou tout autre critère protégé par les lois et ordonnances fédérales, étatiques ou locales applicables (ci-après dénommées « caractéristiques protégées »).